网友：工程师5000～10000元要求35岁以内，难怪东莞人员流失严重

• 这究竟是咋回事？
  

本公司是一家专业从事锂电池PACK生产及销售的工厂，主要应用于数码音响小家电，智能穿戴，医美工具，电动玩具，医疗设备、照明灯具、航模，储备电源等等电子产品上，产品远销世界各地。公司待遇好，发展前景广，环境干净敞亮舒适管理人性化，长白坐班，现因发展需要，诚招以下职位:
1.PACK 生产组长:1名 年龄:20-40岁，学历:中专以上
电池PACK生产管理经验者优先，薪资5-8K。
2.PACK品质:1名 性别女 年龄:20-35周岁，熟练办公软件，心思细腻，对工作认真仔细，相关经验者优先，薪资5-8K
3.PACK 工程师:1名 年龄:20-35岁，学历:中专以上，熟练办公软件，对电子元器件有一定的了解，需要有同行业经验优先，薪资5-10K
4.业务员6名:
(1)反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识(2)有责任心，能承受较大的工作压力(3)退伍军人和相关经验者优先考虑
薪资根据个人能力调整，底薪加提成，4000 以上，上不封顶!
5、普工数名:
1.性别:男女不限
2.年龄:18-40
3.吃苦耐劳，身体健康
5.普工薪资结构:
(1)计时底薪2130.22天8小时 加班费平时16,周末20法定节假日加班30元/小时
优秀员工100-500 全勤100 住补100 包吃不扣 (不吃补300)购买社保国家节假日礼品发放 不定期团建聚会聚餐 年奖金等其他福利。工龄奖满，试满一年后，100/月，最高500/每月。
综合工资:计时工资在4000-6000，计件工资在4500-9000左右
一经录用，待遇从优。
有意向者欢迎带上有效证件来面试
地址:黄江镇……9号701
联系人:朱小姐

• 针对此事，网友们迅速围观，议论纷纷。
  

• 无独有偶，近日有网友发帖，广东东莞，有一名女子在网上晒出了去年她在一家工厂上班的一年工资单。引发热议。
  

1900÷21.75天=87.356322。
87.368÷8小时正常班=平均10.921，
平时加班 10.9×1.5=16.35。
周末 10.9×2=21.8。
平时一般加班三个小时3×16.35=49.05。22×3=66  ，66×16.35=1079.1。
四天周末11×4=44，44×21.8=959.2
底薪1900+平时加班1079+周末加班959=3938